Coparticipação ou plano tradicional: como decidir
O que muda no custo mensal e no uso do plano em cada modelo — e como calcular o ponto de equilíbrio para a sua empresa.
Corretora de seguros de saúde
O plano certo custa menos do que você imagina.
Comparamos as principais operadoras registradas na ANS para encontrar a cobertura ideal ao preço justo — para você ou para sua empresa.
QP Corretora — cuidando do que mais importa: pessoas.
Operadora
SulAmérica
Rede credenciadaAmpla
CoparticipaçãoParcial
Operadora
Amil
Rede credenciadaNacional
CoparticipaçãoIntegral
Operadora
Bradesco Saúde
Rede credenciadaPremium
CoparticipaçãoSem
comparação ilustrativa · dados reais na cotação
80%
8 em cada 10 pessoas com plano de saúde pagam acima do valor de mercado. É essa diferença que buscamos corrigir em cada cotação, comparando o mercado inteiro antes de indicar um caminho.
Comparamos as principais operadoras do mercado
Bradesco Saúde
Amil
Porto Seguro Saúde
Prevent Sênior
Contato
Vamos encontrar o plano certo.
Preencha os dados abaixo e um especialista retorna com as melhores opções para o seu caso.
Fale diretamente com a QP
Telefone
(21) 3165-3740
E-mail
sac@qpcorretora.com
Cidade
Rio de Janeiro, RJ
O que fazemos
Três perfis, um mesmo compromisso: o preço justo.
Atendemos pessoas físicas em busca do plano ideal e empresas de todos os portes que precisam de uma gestão de benefícios mais inteligente.
Pessoa física
Para você e sua família
- Comparação sem custo entre as principais operadoras
- Atendimento especializado do início à contratação
- Apoio na portabilidade de carências
- Indicação por perfil de uso e orçamento
Pessoa jurídica
Empresas de 2 a 99 vidas
- Cotação e comparação sob medida para pequenas e médias equipes
- Planos compatíveis com o porte e o orçamento da empresa
- Apoio na migração sem perder carências já cumpridas
- Acompanhamento em renovações e reajustes
Pessoa jurídica
Empresas a partir de 99 vidas
- Análise personalizada de custo-benefício do plano atual
- Negociação direta com as operadoras em nome da empresa
- Portal BI Empresarial para acompanhar indicadores e sinistralidade
- Suporte contínuo em renovação e reajuste
Como funciona
Três passos até a clareza.
01
Conte sua necessidade
Alguns dados sobre você — ou sobre o quadro de colaboradores da empresa — já bastam para iniciarmos a análise.
02
Comparamos o mercado
Avaliamos preço, rede credenciada e regras de coparticipação entre as principais operadoras registradas na ANS.
03
Você decide com segurança
Apresentamos as melhores opções lado a lado, sem letras miúdas, para a escolha ser sua — com clareza.
Por que a QP
Diferenciais que sustentam a confiança.
Comparação imparcial
Não somos ligados a uma única operadora — comparamos o mercado para indicar o que faz sentido para você.
Atendimento humano
Um time especializado acompanha cada etapa, da cotação à contratação.
Portal BI Empresarial
Empresas acompanham indicadores do próprio plano em um painel dedicado.
Suporte contínuo
Renovação, sinistros e portabilidade — seguimos ao seu lado depois da contratação.
Pronto para pagar o valor justo pelo seu plano de saúde?
Cotação sem compromisso, com resposta de um especialista.
Perguntas frequentes
Tire suas dúvidas sobre plano de saúde
Vocês atendem empresas com mais de 100 funcionários?
Sim. Além dos planos para pessoa física e pequenas empresas, montamos cotações sob medida para empresas de médio e grande porte, com negociação direta junto às operadoras e acompanhamento contínuo de sinistralidade.
Existe plano de saúde para MEI?
Sim. Microempreendedores individuais podem contratar planos empresariais com condições especiais, geralmente com carências reduzidas e mensalidades mais competitivas do que os planos individuais.
O que é plano de saúde coletivo por adesão?
É o plano contratado por meio de sindicatos, associações ou conselhos de classe. Costuma ter valores mais baixos que o plano individual e sem a exigência de vínculo empregatício com uma empresa.
Vocês têm plano de saúde para idoso?
Sim. Ajudamos a encontrar planos com boa rede credenciada para a terceira idade, avaliando coparticipação, reajuste por faixa etária e cobertura para tratamentos de longo prazo.
Tem plano de saúde para criança e recém-nascido?
Sim. Orientamos sobre inclusão de recém-nascidos, carências para parto e pediatria, e planos familiares que cobrem toda a família em uma única mensalidade.
Como funciona a portabilidade de carências?
Se você já tem um plano de saúde, pode migrar para outra operadora sem cumprir novas carências, desde que atenda aos prazos e regras da ANS. Cuidamos de todo o processo para você.
Como faço para comparar planos de saúde e achar o mais barato?
Nós comparamos, sem custo, as principais operadoras registradas na ANS — como SulAmérica, Bradesco Saúde, Amil e Porto Seguro — considerando rede credenciada, coparticipação e orçamento, para indicar o plano com melhor custo-benefício para o seu perfil.
Blog
Informação clara sobre saúde e seguros.
Conteúdo para ajudar você e sua empresa a decidir com mais segurança. (títulos ilustrativos — substituir pelos artigos reais do blog.)
Portabilidade de carências: passo a passo
Os documentos e prazos para trocar de operadora sem perder o tempo de carência já cumprido.
Como calcular o real custo-benefício do plano da sua empresa
Sinistralidade, rede credenciada e reajuste: os três números que toda gestão de RH deveria acompanhar de perto.
5 perguntas para fazer antes de trocar de operadora
Um roteiro simples para comparar propostas sem se perder nas condições comerciais de cada uma.
Prevenção em saúde: o papel do plano no dia a dia
Como usar check-ups, telemedicina e programas de prevenção incluídos no seu plano — muitas vezes sem saber que existem.
ANS: como acompanhar as regras que afetam o seu plano
Onde consultar reajustes, rol de coberturas e reclamações registradas antes de fechar um contrato.